Joskus mietin, tekeekö startup-yrityksistä mahdollisesti dynaamisimman modernin instituution vain siksi, että se on yksi paikka nykymaailmassa, jossa on normaalia, että nuoret ovat vastuussa organisaatioista ja merkittävistä resursseista.

Ennen näin oli myös hallituksissa, suurissa yrityksissä ja akateemisessa maailmassa. "Ai niin, sinun pitäisi tehdä tästä kaverista suoraan lukiosta professori, jotta voin antaa hänelle valtavan apurahan."

Ehkä on asioita, joita pitäisi muuttaa sen sijaan, että pakotetaan jokainen alivaltuutettu henkilö samaan startup-muotoiseen ämpäriin...

On vaikea deeskaloida valtakirjoja yksipuolisesti. Kuten IBM:n ostaminen, kukaan ei joudu vaikeuksiin, jos vuosikymmenten kokemuksella varustettu entinen johtajatohtori ei toimi. Mutta sitä on vaikea perustella, jos outo veto epäonnistuu.