realmente es obvio: contrata experiencia, no KOLs. algunos de los peores operadores con los que me he cruzado han tenido los perfiles personales más grandes y algunos de los mejores han tenido menos de 250 seguidores. esta industria, desafortunadamente, recompensa a los larps y con eso vienen grandes seguimientos. así que no te dejes engañar por eso si estás buscando talento.