V mnoha oblastech je výhodou mít kulturu dělat věci rychle a levně. Organizace se však k tomu s přibývajícím věkem nikdy neposunou; Pokud se posunou, je to vždy v opačném směru. Takže jediný způsob, jak mít tuto kulturu, je začít s ní a neztratit ji.