مطابقة أيام الاثنين هي شيء رسميا.

Figma هو تذكير مثالي خلال وقت محموم في التكنولوجيا بأن الانتقال من 0 إلى 100 مليون دولار ARR في 18 شهرا ليس هو المعيار والنتائج الرائعة عادة ما تستغرق عقودا.

أريد بأنانية أن أصبح دماغا بنسبة 0.1٪ في الذكاء الاصطناعي. أنا مدين بذلك لعملي @tenex_labs وأريد أن أكون قريبا من حدود التكنولوجيا الأكثر اضطرابا في حياتنا. للقيام بذلك ، أريد أن أبدأ في إجراء مقابلات مع قادة في مجال الذكاء الاصطناعي. أريد أن أغطي كل شيء من النظري إلى الأخلاقي إلى العملي الفائق. من الذي يجب أن أضيفه إلى قائمة أمنيات الضيوف الخاصة بي؟ قائمتي الحالية: @karpathy @levie @3blue1brown @ylecun @drfeifei @miramurati @sama @DarioAmodei @elonmusk @demishassabis @sundarpichai @mntruell @AravSrinivas @PJaccetturo @scottbelsky @jasonlk @awilkinson @Altimor @wadefoster @dharmesh @eglyman جنسن هوانغ

إنجاب طفل هو اختراق الإنتاجية النهائي. لا شيء آخر قريب.

تحدث إلى الرئيس السابق لشركة استشارية كبرى ل GenAI الأسبوع الماضي. ما تعلمته منهم عن حالة تحول الذكاء الاصطناعي: 1) معظم تقييمات نضج الذكاء الاصطناعي هي مضيعة كاملة للمال. تعرف شركات الأسهم الخاصة بالفعل أين توجد أكبر الفرص - لا تدفع 10 ملايين دولار مقابل "تشخيص" يخبرك بما تعرفه بالفعل. 2) القيمة الحقيقية ل الذكاء الاصطناعي ليست في حالات الاستخدام اللامعة - إنها مدفونة في اختناقات عملية غير جذابة تم التغاضي عنها. لقد وفرنا عميل Fortune 500 6+ أشهر عن طريق إصلاح عملية امتثال لم يقم أحدهم بالإبلاغ عنها. 3) إذا كنت لا تعيد تنظيم الأشخاص والعمليات ، فلن تحصل على قيمة الذكاء الاصطناعي الحقيقية. التكنولوجيا وحدها لن تحرك الإبرة. 4) الأسهم الخاصة في وضع فريد: لديك رأس المال والمحفظة والحافز لدفع التغيير. لكنك بحاجة إلى تأثير جراحي فوري - لا مجال لمسرح الاضطراب. 5) الاستشارات و PE متقاربة. أصبحت أفضل الاستشارات مخصصات لرأس المال ، وتقوم شركات الأسهم الخاصة ببناء فرق الذكاء الاصطناعي الداخلية. الخطوط غير واضحة بسرعة. 6) لا تحاول بناء نماذجك التأسيسية إلا إذا كنت على نطاق OpenAI. ركز على قيمة الأعمال ، وليس مشاريع الغرور. 7) الإثنوغرافيا هي سلاحي السري. دائما ما تظهر خرائط العملية العميقة ومقابلات أصحاب المصلحة الذهب الحقيقي - الذكاء الاصطناعي لا يمكنك القيام بذلك نيابة عنك. 8) معظم الشركات تشبه المطبخ مع طاهي بالثوم وطاهي خضروات - لا مساءلة ولا ملكية شاملة. تفوز المطابخ الحائزة على نجمة ميشلان لأن أحد الطهاة يمتلك الطبق ، ابدأ في النهاية.

ما هي تصميمات مواقع الويب التي تشعر بالغيرة منها؟ مفضلاتي هي كوخ الإسكيمو [.]شركة inc ، الشكل [.]الذكاء الاصطناعي ، و United Sodas [.]كوم أنا أعمل على موقع جديد ل tenex [.]CO وتحتاج إلى inspo.

لا أعتقد أن الناس يفهمون مقدار عمل المؤسسين الذي يخدر العقل. إذا كنت تتوقع تحفيزا فكريا بلا توقف ، فأنت في حالة استيقاظ وقح.

أنا لست متدينا ، لكن بينما أدرس النماذج التي تشغل chatgpt وأدرك مدى بساطة هذه التكنولوجيا بغباء مقارنة بتعقيد الدماغ البشري ، لا يسعني إلا أن أتساءل كيف يمكن لشيء قوي للغاية. تنفق OpenAI > 13 مليار دولار على الحوسبة ولديها >30 مليون قدم مربع من مساحة مركز البيانات ، بينما يحتوي الدماغ على 86 مليار خلية عصبية معبأة في شيء بحجم الشمام. عقلي يؤلم بالتفكير في الأمر.

لا يبدو أن التوظيف يصبح أسهل أبدا كمؤسس. لقد تمكنت من ممارسة الجنس مع اليسار واليمين والجانبين. لذلك أخذت كل من هذه الملاعين وحولتها إلى قائمة من الأسئلة التي يجب أن أجيب عليها قبل تقديم عرض. أسميها قائمة مراجعة "لا تمارس الجنس مع هذا مرة أخرى أيها الرجل الصغير السخيف". 1) هل الوظيفة واضحة تماما (من حيث 3-5 مسؤوليات أساسية)؟ 2) هل المهارات واضحة تماما (من حيث 3-5 مؤهلات مطلوبة للقيام بالمهمة بشكل جيد)؟ 3) هل أوجه القصور لدى المرشح واضحة؟ 4) هل أوجه القصور تكسر الصفقة أم أن هناك طريقا واضحا للتخفيف منها؟ 5) هل تمت مقارنة هذا المرشح بمرشح آخر عالي الجودة (بحيث لا يكون القرار مدفوعا بالشعور بالاندفاع أو العاطفة)؟ 6) هل أظهر هذا المرشح جوهرا وليس فقط مهارة المبيعات؟ 7) هل شركاتهم منطقية من الناحية المالية للشركة؟ 8) إذا كان عليك طرد هذا الشخص في غضون 6 أشهر ، فماذا سيكون السبب؟ 9) كيف يمكنك تجنب حدوث هذا السيناريو؟